Aspek hubungan ketenagakerjaan
WebJun 28, 2016 · Ada banyak aspek yang melingkupi kasus-kasus yang muncul seputar ketenagakerjaan (hubungan indutrial). Dalam tulisan ini akan diangkat dua aspek saja, yakni ranah perdata dan pidana, yang sebagian diambil dari refleksi pengalaman penulis menangani kasus-kasus demikian. Ranah Hukum Perdata WebJan 20, 2024 · Pengertian Ketenagakerjaan dan Unsur Pentingnya. Di Indonesia serba serbi ketenagakerjaaan diatur dalam undang undang no.13 tahun 2013. Pada artikel ini …
Aspek hubungan ketenagakerjaan
Did you know?
WebApr 28, 2024 · Artikel ini membahas beberapa ketentuan dalam UU Ketenagakerjaan yang telah diubah oleh UU Cipta Kerja serta penjelasan singkat mengenai pelaksanaan terkait yang diatur dalam PP. Kami fokus pada beberapa aspek penting, yaitu (i) Perjanjian … WebApr 13, 2024 · Perbesar. Ilustrasi Cara Cek Bantuan BPJS Ketenagakerjaan Terbaru 2024. Foto: Pixabay/niekverlaan. BPJS Ketenagakerjaan ini memberikan perlindungan bagi …
WebAbstract. Tema sentral dari disertasi ini adalah:"Pengawasan Ketenagakerjaan sebagai Instrumen Penegakan Hubungan Industrial". Konflik antara PT Sung Chang Indonesia dan pekerja/buruh dan pengawas ketenagakerjaan melakukan tindakan pemerasan terhadap pengusaha merupakan fakta bahwa fungsi pengawasan ketenagakerjaan belum optimal … WebNov 7, 2024 · Secara hukum, ketenagakerjaan adalah hukum privat yang mengandung aspek publik. Meskipun hubungan kerja bebas dibuat berdasarkan kepentingan kedua …
WebDengan adanya perjanjian kerja, maka akan lahir perikatan. Dengan perkataan lain perikatan yang lahir karena adanya perjanjian kerja inilah yang merupakan hubungan kerja. Menurut UU No.13 Tahun 2003 tentang Ketenagakerjaan, unsure-unsur hubungan kerja terdiri dari adanya pekerjaan, adanya perintah dan adanya upah (Pasal 1 angka 15 … WebApr 11, 2024 · Hal ini juga sejalan dengan ketentuan pada Pasal 156 UU Ketenagakerjaan. Selain itu, pemutusan hubungan kerja karyawan dalam masa probation juga tidak membutuhkan penetapan dari lembaga penyelesaian perselisihan hubungan industrial. Nah, itulah rangkuman dari penjelasan mengenai masa probation yang perlu diketahui …
WebJan 5, 2016 · Menurut Undang – Undang No. 13 tahun 2003 pasal 25 tentang ketenagakerjaan, Pemutusan Hak Kerja (PHK) adalah pengakhiran hubungan kerja karena suatu hal tertentu yang mengakibatkan berakhirnya hak dan kewajiban antara pekerja/buruh dan pengusaha. Menurut pasal 61 Undang – Undang No. 13 tahun 2003 …
http://digilib.uinsgd.ac.id/20963/4/4_bab1.pdf sym 500cc scooterWebFeb 12, 2024 · Pokok Ketenagakerjaan No. 14 Tahun 1969; Menurut Pokok Ketenagakerjaan No. 14 Tahun 1969 menyatakan bahwa tenaga kerja ialah setiap orang yang dapat melakukan pekerjaan baik di dalam maupun di luar hubungan kerja guna menghasilkan barang atau jasa untuk memenuhi suatu kebutuhan masyarakat.Dalam … sym5230thb-370cWebApr 8, 2024 · Menurut Mirah, dalam kondisi ekonomi yang kurang baik, gelombang pemutusan hubungan kerja atau PHK terus terjadi dan membuat pekerja formal semakin berkurang. Para pekerja korban PHK itu lantas beralih menjadi driver taksi online, ojek online, maupun kurir ekspedisi. Pekerja berstatus mitra itu, kata dia, jumlahnya … tfx 141 shockWebApr 13, 2024 · Pada kesempatan itu, penulis mendapati bahwa nilai-nilai Islam pada aspek ketenagakerjaan sejatinya dapat diserap dan dijadikan dasar nilai dalam pembahasan dan pembentukan UU yang menyangkut masalah ketenagakerjaan. ... UU ini tidak memberikan kepastian hukum dan penjaminan hak-hak mereka dalam konteks hubungan kerja. tfx173pbWebApr 16, 2024 · Eropush News - BPJS Ketenagakerjaan memanfaatkan momentum hadirnya bulan suci ramadan untuk mempererat hubungan dengan para pemberi kerja … tfx122m-an reviewWebFeb 25, 2024 · MENGELOLA SUMBERDAYA MANUSIA DAN HUBUNGAN TENAGA KERJA. Sumber daya manusia adalah salah satu factor yang penting yang tidak dapat di lepaskan dari sebuah organisasi baik institusi maupun perusahaan.Sumber daya manusia juga bias menentukan perkembangan suatu perusahaan, pada arti sebenarnya, sumber … tfx22crbgwwWebDec 30, 2024 · Pengertian Hubungan Industrial. Menurut Pasal 13/2003 angka 16, Pasal 13/2003 undang-undang tersebut, hubungan industrial adalah hubungan ketenagakerjaan-manajemen mengacu pada sistem hubungan yang terbentuk antar peserta dalam proses produksi barang dan / atau jasa. Nilai Pancasila buruh dan … sym5290thbes